Del total de despedidos, un grupo aceptó cobrar el 50%de la indemnización, mientras otros iniciaron el cobro total por la vía judicial.
De los 20 empleados despedidos del ex Super Uno de Supermercados Mastromauro, un grupo decidió aceptar la indemnización al 50% ofrecida por la empresa. Se trata de los de menor antigüedad, mientras que los restantes serán patrocinados por el abogado del Sindicato Empleados de Comercio reclamando el pago total de la indemnización por vía judicial.
Asimismo, ninguno de los trabajadores despedidos aceptó ingresar a la nueva firma. "Se pusieron en contacto con nosotros para ofrecernos puestos de trabajo. Lo pusimos a consideración del delegado pero ninguno quiso ingresar en el super chino. La mayoría ya ha conseguido trabajo, pero ninguno de los veinte que fueron despdidos quiso entrar a trabajar", explicó a JUNINNOTICIAS Federico Melo, secretario de organización de la entidad sindical mercantil quien agregó que "nos dirigimos con el Ministerio de Trabajo de la Nación para corroborar los empleados y ahora vamos a ir con el Ministerio de Trabajo provincial para comprobar otras normas laborales e informamos que son solidarios responsables con relación a los despedidos ya que sigo insistiendo en que esto fue una transferencia de fondo de comercio y no un cierre como lo manifiesta la empresa Supermercados Mastromauro", expresó.
Agregó el dirigente sindical que "nos acercamos hace dos días al estudio del abogado de la empresa Mastromauro, junto a empleados y escribanos, notificando la falta de pago al vencerse el plazo de cuatro días hábiles para el pago, algunas multas que provienen de este incumplimiento y lo mismo hicimos con el supermercado chino y hasta el momento no tuvimos respuestas por lo cual comenzamos a hacer las actuaciones legales correspondientes".
El nuevo supermercado de capital asiático tomó una cajera juninense y los repositores son de nacionalidad china, mientras que la carnicería está alquilada a un carnicero.
De los 20 empleados despedidos del ex Super Uno de Supermercados Mastromauro, un grupo decidió aceptar la indemnización al 50% ofrecida por la empresa. Se trata de los de menor antigüedad, mientras que los restantes serán patrocinados por el abogado del Sindicato Empleados de Comercio reclamando el pago total de la indemnización por vía judicial.
Asimismo, ninguno de los trabajadores despedidos aceptó ingresar a la nueva firma. "Se pusieron en contacto con nosotros para ofrecernos puestos de trabajo. Lo pusimos a consideración del delegado pero ninguno quiso ingresar en el super chino. La mayoría ya ha conseguido trabajo, pero ninguno de los veinte que fueron despdidos quiso entrar a trabajar", explicó a JUNINNOTICIAS Federico Melo, secretario de organización de la entidad sindical mercantil quien agregó que "nos dirigimos con el Ministerio de Trabajo de la Nación para corroborar los empleados y ahora vamos a ir con el Ministerio de Trabajo provincial para comprobar otras normas laborales e informamos que son solidarios responsables con relación a los despedidos ya que sigo insistiendo en que esto fue una transferencia de fondo de comercio y no un cierre como lo manifiesta la empresa Supermercados Mastromauro", expresó.
Agregó el dirigente sindical que "nos acercamos hace dos días al estudio del abogado de la empresa Mastromauro, junto a empleados y escribanos, notificando la falta de pago al vencerse el plazo de cuatro días hábiles para el pago, algunas multas que provienen de este incumplimiento y lo mismo hicimos con el supermercado chino y hasta el momento no tuvimos respuestas por lo cual comenzamos a hacer las actuaciones legales correspondientes".
El nuevo supermercado de capital asiático tomó una cajera juninense y los repositores son de nacionalidad china, mientras que la carnicería está alquilada a un carnicero.
Supermercado Mastromauro: Ninguno de los 20 despedidos quiso entrar en el nuevo super chino
Reviewed by Agencia Panorama
on
junio 11, 2015
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